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| 大手転職サイト3社の求人数や特徴を比較 | |||
|---|---|---|---|
| M3キャリア エージェント | ジョブメドレーエージェント 医師 | マイナビDOCTOR | |
| 常勤 |
20,672件 |
11,881件 |
20,209件 |
| 非常勤 |
10,980件 |
5,407件 |
26,579件 |
| サポート |
〇 |
〇 |
〇 |
| ノウハウ |
〇 2009年設立 |
◎ 1979年設立 |
〇 1973年設立 |
| 特徴 | ・常勤の求人を探す医師におすすめ ・転職希望医師の登録者数11年連続1位 | ・非常勤の求人を探す医師におすすめ ・大手との取引が多く、パイプが太い | ・非公開求人が豊富 ・サポート体制や求人の質などバランスがいい |
| 登録 | |||
（求人数は2024年11月8日時点）
大手3社について見てみると、転職ノウハウやサポート体制などに大きな違いはないといえます。 m3キャリアエージェントは大手の中でも特に登録医師数が多く、常勤の転職に力を入れています。 一方、非常勤の勤務先を探したい医師には「ジョブメドレーエージェント 医師 」がおすすめです。| 転職サイト名 | 特徴、強み | 求人を探す |
|---|---|---|
| 医師転職ドットコム | 掲載求人数4万件以上 希少求人も豊富 |
|
| m3キャリア エージェント |
【常勤医師におすすめ】 医師の登録実績11年連続No.1* |
|
| マイナビDOCTOR | バイト求人豊富 希望に合わせた勤務条件の調整 |
* m3.comCAREERでの医師登録数（2023年4月時点）
※当サイトは口コミの一部を掲載しています。
口コミ・評判から見えたm3キャリアエージェントのメリット2つ
ここからはm3キャリアエージェントを利用した医師による評判・口コミから登録のメリットについて見ていきます。
1. 医師・取引医療機関数が多くマッチングしやすい
1つ目のメリットは希望する条件に合った「転職先とマッチングしやすい」ことです。
m3キャリアエージェントは登録している医師の数が転職サイトの中で最も多く（2023年4月時点で11年連続No.1）、それに伴い取引医療機関の数も多くなるため、希望に合った転職先が見つかりやすくなります。
30代男性・脳神経外科の口コミ
希望した条件に近い求人を複数提案していただきました。
より当方に都合のいい条件で勤務先と交渉していただいたため、その後もストレスフリーで勤務できています。
選択肢になかったキャリアが見つかる
２つ目のメリットは「選択肢になかったキャリアが見つかる」ことです。
大手の転職サイトであればある程度のノウハウ（転職事例）は溜まっています。
利用する医師が多いほど転職事例も豊富になるため、自身の希望に合ったアドバイスが受けられるでしょう。
具体的には、病院への転職を考えていた医師がクリニックへ転職する、コンサルタントへの相談の結果、今の職場に残留するなど自身では決断がしづらいキャリアへのアドバイスも受けることができます。
（元m3キャリアコンサルタントの声）
病院への転職を希望されていた医師にクリニックへの転職についての選択肢を提示したところ、希望どおりの条件でクリニックへの転職が決定したこともあります。
口コミ・評判から見えたm3キャリアエージェントのデメリット
ここからは医師の口コミや評判から見えたm3キャリアエージェントのデメリットを2つ紹介します。
地方の求人にはあまり詳しくない場合がある
1つ目のデメリットは「地方の求人にあまり詳しくない場合がある」ことです。
全国の求人に対応しているm3キャリアエージェントですが、拠点が東京と大阪の2ヵ所にしかないこともあり、地方の求人の詳細情報をあまり得られない場合があります。
（元m3キャリアコンサルタントの声）
転職サイトに何社か登録をするとエージェントが同時にアプローチをしてきます。その際、地方に拠点があるエージェントは「うちは地元に詳しいですよ」などと主張してくることもありました。
30代男性・内科の口コミ
地方に支店のある転職エージェントは、実際に医療機関へ足を運んで、理事長・事務長と面談をし、情報収集を行っているようである。
一方、m3は地方に支店がないため、電話やメールのみで地方の求人を集めているようで、土地勘がなく遠方の医療機関を提案されるなど、地方の医療機関の実情には精通していないように感じた。
対策：地方の求人に詳しいコンサルタントを指名する
地方の求人を探している医師は「m3キャリアエージェント」のHPに載っているコンサルタントに直接相談することをおすすめします。
m3キャリアの拠点は東京と大阪の2ヵ所にしかありませんが、九州から北海道まで特定の地域の求人を担当しているコンサルタントもいます。
また、地方の求人に精通したコンサルタントを希望する場合は、登録時の備考欄（コンサルタントへの相談事項）にて要望しましょう。
非常勤の紹介は機械的なこともある
2つ目のデメリットは「非常勤のマッチングが機械的になってしまう場合がある」ことです。
理由は下記の2つです。
- 常勤のマッチングに人員やコストを割いているから
- 非常勤の案件は希望の曜日と科目がわかればマッチングが可能で、求職者に細かい条件までヒアリングしないため
30代男性・内科の口コミ
いくつか求人を紹介してもらいましたが、もともと希望エリアに非常勤求人が少なかったのか、希望の求人が見つからず、仕方のないところもありますが隣県で勤めることになりました。
対策：ジョブメドレーエージェント 医師を利用する
非常勤の勤務先を探したい医師には「m3キャリアエージェント」とあわせて、「ジョブメドレーエージェント 医師」の利用をおすすめします。
ジョブメドレーエージェント 医師は人材大手のメドレーならではの総合力が高い転職サイトです。
口コミ・評判から見えたm3キャリアエージェントがおすすめの医師とは
ここからは現役医師や元m3キャリアエージェントコンサルタントの口コミ・評判から見えた、m3キャリアエージェントを利用するべき医師の特徴を3つのポイントに分けて解説します。
1. 常勤の転職先を探したい医師
一つ目の特徴は、「常勤の転職先を探したい医師」です。
m3キャリアエージェントは常勤のマッチングに特に力を入れていることが特徴といえます。
登録者数と求人数ともに業界トップクラスの転職サイトなので、希望に合った求人がまったくないという事態は避けられるでしょう。
また、ここの科目に弱いといった偏りは多くないため、マイナー科目の常勤転職先を探す医師にも登録をおすすめします。
40代男性・麻酔科・ペインクリニックの口コミ
私は麻酔､ペインクリニックが専門ですが、「医療機関は手術麻酔の求人が多い」傾向は手術の増加とともに変わりません。
しかし、ペインクリニックが担当できる求人を真剣に探してくれて転職の一助となりました。
給与についても､記載の平均的なものより高いレベルで御提示いただけました。
2. すぐに転職先を見つけたい医師
2つ目におすすめしたいのは、「すぐに転職先を見つけたい医師」です。
医師の平均的な転職活動期間は約2ヶ月半といわれていますが、転職先が早く決定するにこしたことはありません。
m3キャリアエージェントは医師会員数の増加に伴い取引医療機関の数も増えているため、他の転職サイトと比べてもマッチング率は高いといえます。
ただ、転職先をよく調べずに転職を決めてしまうのはミスマッチが起こる可能性も上がり危険なので情報収集は怠らないようにしましょう。
（元m3キャリアコンサルタントの声）
転職決定までのスピードで喜ばれることがあります。早ければ1週間で転職が決まった例もありました。
3. 信頼できる大手の転職サイトを利用したい医師
3つ目の特徴は、「信頼できる大手の転職サイトを利用したい医師」です。
m3キャリアエージェントは医師会員約33万人・転職希望医師の登録実績11年連続No.1であり、エムスリーグループが運営する医師転職支援サービスで業界最大級の転職サイトです。
転職サイトの利用に少しでも抵抗がある方は、m3キャリアエージェントのような信頼できる大手の転職サイトを利用することから始めるといいでしょう。
（元m3キャリアコンサルタントの声）
シェアが高いから会員が集まるという好循環が生まれています。
登録医師数が多い分、キャリアコンサルタントの教育費用はかなりかけていると考えられ、m3キャリアエージェントの強みといえます。
m3キャリアエージェントとあわせて登録したい転職サイト
ここからはm3キャリアエージェント以外におすすめの転職サイトを紹介します。
サイトごとに独自の特徴があるので、自身の希望に合った転職サイトを利用しましょう。
ジョブメドレーエージェント 医師｜非常勤を探す医師におすすめ
非常勤の求人を探す医師には「ジョブメドレーエージェント 医師」への登録をおすすめします。
ジョブメドレーエージェント 医師
【ジョブメドレーエージェント 医師の特徴】
- 会社の規模が大きいため、非常勤の求人に関する情報に強い
- 大手との取引が多く、規模が大きい職場への転職がしやすい
- 医師転職のサポート40年以上の実績
マイナビDOCTOR｜地方の求人も検討したい医師におすすめ
地方の求人を探している医師には「マイナビDOCTOR」の利用をおすすめします。
マイナビDOCTOR
【マイナビDOCTORの特徴】
- 人材紹介大手「マイナビグループ」が運営する医師専門の転職支援サービスで求人数は業界トップクラス
- マイナビは厚生労働省により「職業紹介優良事業者」の認定を受けており、プライバシーに関して安心して利用することができる
m3キャリアエージェントを上手に活用するコツ
ここからはm3キャリアエージェントを上手に活用するコツを紹介していきます。
複数の転職サイトに登録する
転職サイトを利用する際は複数のサイトの利用をおすすめします。
理由は以下の2点です。
- 求人を比較できる
- A社のコンサルタントとの相性が合わなかったときにB社にすぐ乗り換えられる
同じ求人でも条件がサイトごとに異なることもありますし、セカンドオピニオン的に複数の転職サイトを利用することも可能なので、最低でも2社、多くて3社の転職サイトへ登録をおすすめします。
コンサルタントには本音を伝える
2つ目のポイントは「コンサルタントには本音を伝える」ことです。
転職理由は何か、転職先に希望する条件は何かなど遠慮なくコンサルタントに伝えるようにしましょう。
コンサルタントはそのような医師の現状や要望を加味したうえで、どんな転職先がいいか、そもそも転職するべきかなどキャリアについて相談にのってくれます。
本音を伝えないと見当違いのアドバイスをされてしまう可能性もあるので、気が引けるような内容でも正直に伝えましょう。
希望年収をコンサルタントに伝える際は高望みかなと思っても正直に伝えましょう。 案件によっては求人票に記載されている年収より高い給与で契約が成立する場合もあるので遠慮せずに伝えることが大切です。
コンサルタントには守秘義務があるため内容が漏れる心配は一切ありません。
転職サイト利用時の転職の流れ
ここからは実際に転職サイトに登録した後の流れについて解説します。
登録後の流れ
- 登録する
- 担当者から連絡が来る
- 担当者との面談
- 求人紹介を受ける
- 気になった企業に応募
- 転職先候補での面接
- 内定
登録画面に進むとまずは下記のような画面に個人情報などの入力を求められます。
「コンサルタントへの相談事項」の欄には「〇〇科に詳しいコンサルタントを希望します」「常勤の転職に精通している担当者をお願いします」などの希望を伝えるとそれに沿った担当者がつきやすくなるため、コンサルタントに対して物足りなさを感じることはなくなるでしょう。
その後、転職の希望条件を入力しコンサルタントからの連絡を待ちます。
m3キャリアエージェントの基本情報
ここからはm3キャリアエージェントの運営会社について見ていきます。
| 運営会社 | エムスリーキャリア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 東京オフィス（〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス） 大阪オフィス（〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-1-3大阪駅前第3ビル） |
| 設立 | 2009年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業所 | 東京、大阪 |
| 求人数（2024年11月8日時点） | 常勤：20,672 非常勤：10,980 非公開求人：あり |
| 公式サイト | https://career.m3.com/ |
m3キャリアエージェントの評判は？利用者の口コミまとめ
ここからは実際にm3キャリアエージェントを利用した医師から募集した口コミをまとめて紹介します。
40代男性・診療科目:麻酔科・ペインクリニックの口コミ
＜良かった点＞
自分だけの情報収集だと､情報量に限界があるばかりでなく主観の要素が強くなり偏りができると思う。
間に入ってくれるコンサルタントの能力や経験にもよるが、その辺りきっちりできる人がついていただけることで大変助かった。
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＜悪かった点＞
どうしても、医療機関にマージンをもらうのでどちらかというと医者より医療機関の味方である。
それも医療機関の事務が窓口になるため、わりときわどい質問を投げるとその返答は遅かったり不都合なことは濁されたりする印象は拭えない。
30代女性・皮膚科の口コミ
＜良かった点＞
以前は自力で就職先を探し、就職先を見つけた経緯があります。
その際には直接やり取りが必要であり、かつ派遣の先生でうまっている病院も多かったため職場を探すことは難しかったです。
今回エージェントを利用させていただき、良い条件の病院や、病院と条件の交渉してもらえること、自力で探すことの手間暇などを考えるととても良いと思います。
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＜悪かった点＞
特にありませんでした。
誠意をもって対応いただき、職場の病院とも良好な関係で入職することができました。
また、就職が決まった後に関しても病院と間に入っていただき連絡をとっていただけましたので、安心して入職ができました。
30代男性・脳神経外科の口コミ
＜良かった点＞
細かい条件や先方とのやりとりを代行していただき、時間を節約できました。
担当コンサルタントの方とは、直接会って、希望について話をできたため、より細かく条件について詰めることができました。
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＜悪かった点＞
勤務後も案件メールが複数きたこと。
サイトでの検索に手こずり、希望の案件を探すのに手間取ってしまったことです。
担当のコンサルタントの方に探してもらうまでは、希望に合う案件を見つけることが難しかったです。
40代男性・内科の口コミ
＜良かった点＞
他の医師転職エージェントと比較すると、しつこい求人提案が少ないため、比較的ストレスが少なくコンサルタントとお付き合いできる。
知名度がトップクラスなので、時折、掘り出しものといえるような求人を提案していただける。
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＜悪かった点＞
地方に支店のある転職エージェントは、実際に医療機関へ足を運んで、理事長・事務長と面談をし、情報収集を行っているようである。
一方、m3は地方に支店がないため、電話やメールのみで地方の求人を集めているようで、土地勘がなく遠方の医療機関を提案されるなど、地方の医療機関の実情には精通していないように感じた。
転職サイトのQ&A
最後に、転職を考える医師が抱える転職サイトの疑問についてお答えしていきます。
転職サイトは無料で使える？
はい、すべてのサービスが無料で利用できます。
転職サイトは登録している医師が転職を成功させると医療機関側から成功報酬を受け取るビジネスモデルであるためです。
求人はサイトごとに異なる？
はい、異なります。
転職サイトごとに保有している求人が異なるだけでなく、同じ求人であっても条件が異なる場合があります。
ひとつの転職サイトだけで決めようとせず、複数の転職サイトの案件を比較しながら慎重に転職先を決定することをおすすめします。
知人の紹介によるメリット・デメリットは？
知人の紹介による転職も多い医師業界ですが、そのメリット・デメリットはどんな点でしょうか。
＜メリット＞
- 「生」の声を聞くことができる
- 紹介先に自分の人柄やスキルを伝えてもらえる
＜デメリット＞
- 条件を確認せず口約束で入職してしまうと給与面などミスマッチが起きやすい
- キャリアの選択肢が狭まる
知人からの紹介にも上記のようなメリット・デメリットが存在するので、エージェントと併用しつつ自分に合った転職先を選びましょう。
この記事のまとめ
口コミ、評判からわかったm3キャリアエージェントのメリット・デメリットはこちらです。
＜メリット＞
- 登録医師数・取引医療機関数が多く、希望どおりのマッチングが実現しやすい
- 選択肢になかったキャリアが見つかる
＜デメリット＞
- 地方の求人にはあまり詳しくない場合がある
- 非常勤の案件は常勤ほど力を入れていない
非常勤の勤務先を探したいという医師の方には「ジョブメドレーエージェント 医師」、地方の求人を探したい医師には「マイナビDOCTOR」をおすすめします。
メリット・デメリットに基づいた、m3キャリアエージェントの利用がおすすめの医師は以下のどおりです。
＜おすすめの医師＞
- 常勤の転職先を探したい医師
- すぐに転職先を見つけたい医師
- 信頼できる大手の転職サイトを利用したい医師
ミライトーチMediaとは
転職やキャリアに関わるコンテンツを通じ、「今の仕事に悩む人」がより自分らしく働けるようにサポートしているメディアです。
不安のない転職活動や理想の転職先探しに役立ててもらうため、転職者や人材業界関係者へのインタビュー調査はもちろん、厚生労働省などの公的データに基づいたリアルで正しい情報を発信し続けています。
| 常勤の公開求人数 | 15,000件以上※2025年2月時点 |
|---|---|
| 非常勤の公開求人数 | 1万1,000件以上※2025年2月時点 |
| 拠点 | 札幌（北海道）、仙台（宮城）、東京、名古屋（愛知）、大阪、広島、福岡 |
| 対応エリア | 全国 |
- 求人数が多く、特に希少求人の豊富さに定評がある
- コンサルタントの評価が高く、「対応の丁寧さ」は96.60%、「求人の質」は95.40%の満足度
- 営業力を活かし医療機関に直接足を運び、「雰囲気」「募集背景」など細かく収集した情報を提供してくれる
キャリアエージェント
| 常勤の公開求人数 | 18,873件※2024年9月時点 |
|---|---|
| 非常勤の公開求人数 | 10,458件※2024年9月時点 |
| 拠点 | 東京、大阪 |
| 対応エリア | 全国 |
- 常勤求人数に定評あり！転職した医師の満足度は96%（公式HPより）
- エムスリーグループならではの情報網を持ち、求人のバリエーションが豊富
- 転職希望医師の登録実績が11年連続でナンバーワン（公式HPより）
| 常勤の公開求人数 | 19,948件※2024年9月時点 |
|---|---|
| 非常勤の公開求人数 | 25,942件※2024年9月時点 |
| 拠点 | 新宿（東京）、大阪、名古屋（愛知）、福岡、横浜（神奈川）、大宮（埼玉）、札幌（北海道）、仙台（宮城）、京都、神戸（兵庫）、広島 |
| 対応エリア | 全国 |
- 常勤・非常勤ともに求人数が多く、独自求人も豊富なので理想の求人が見つかりやすい
- マイナビグループの総合力を活かして企業とのパイプが太く、医療機関はもちろん求人のバリエーションが豊富
- 求人検索では「土日祝休み」「当直なし」などこだわりを指定して効率的に探せる
| 常勤の公開求人数 | 16,799件※2024年9月時点 |
|---|---|
| 非常勤の公開求人数 | 8,719件※2024年9月時点 |
| 拠点 | 札幌（北海道）、仙台（宮城）、東京、大宮（埼玉）、横浜（神奈川）、高崎（群馬）、名古屋（愛知）、金沢（石川）、京都、大阪、神戸（兵庫）、広島、高松（香川）、福岡、熊本、沖縄 |
| 対応エリア | 全国 |
- スポットの求人が豊富で細かい条件で仕事が検索できる
- スポット求人はカレンダーから希望日と時間帯を選択可能
- 全国に16の拠点があり、地方の転職も手厚くフォロー。転職後のフォロー体制も整っている
| 常勤の公開求人数 | 11,202件※2024年9月時点 |
|---|---|
| 非常勤の公開求人数 | 5,141件※2024年9月時点 |
| 拠点 | 東京・名古屋・大阪・福岡 |
| 対応エリア | 全国 |
- 高年収、高待遇の非公開求人が豊富で、思いがけない「お宝求人」が見つかる可能性が高い
- 人材業界大手のメドレーグループのパイプを活かし求人の種類が多く、理想の働き方を実現できた実績が多数
- 医師転職のエキスパートが転職をフルサポート、条件交渉も代理で行なってくれる
